ASOMETICA: Compromiso con nuestras comunidades
Asociación para la promoción de la sostenibilidad económica, social y ambiental de la región del río metica y sus afluentes.
Entrepalmas, Copalma y Palmasol, empresas socias, desarrollan su Política de Responsabilidad Social Empresarial a través de ASOMETICA entidad sin ánimo de lucro creada para promover, gestionar y desarrollar acciones que impulsen el desarrollo integral de sus asociados, empleados, familias y la comunidad en general de su área de influencia, contribuyendo a la sostenibilidad económica, social y ambiental del municipio de San Martín Meta.
"Nuestro máximo propósito es mejorar entornos y contribuir con el bienestar en los contextos comunitarios y laborales de las empresas socias."
Compromiso con la Transparencia
Documentos públicos
En cumplimiento de los Principios y Criterios de la RSPO y nuestro comportamiento empresarial ético, las empresas socias Entrepalmas S.A.S, Palmasol S.A.S y Copalma S.A.S ponen a disposición de sus partes interesadas los documentos de gestión sobre aspectos legales, sociales y ambientales.
Nuestro objetivo es impulsar la transparencia y facilitar el acceso a la información a las comunidades, entidades gubernamentales y demás actores relacionados con nuestras actividades. En este sentido, los documentos públicos disponibles para consulta son:
¿Cómo solicitar el acceso a estos documentos?
Cualquier parte interesada puede solicitar la consulta de estos documentos mediante una solicitud dirigida a ASOMETICA. De acuerdo con nuestro procedimiento PR AS 03 Procedimiento documentos públicos:
Medios de solicitud
Puede enviarnos su requerimiento de forma presencial en el Km 22 Vereda La Castañeda, por documento físico, verbalmente o por correo electrónico a gerencia.asometica@entrepalmas.com.co
Plazo de respuesta
El Líder de ASOMETICA coordinará una reunión para realizar la consulta en un plazo máximo de 15 días hábiles tras la recepción de la solicitud.
Accesibilidad e Inclusión
La información se brindará en castellano. En caso de comunidades con tradiciones lingüísticas propias, la información será bilingüe. Para personas con discapacidad o analfabetas, el Líder de Asometica coordinará el apoyo necesario.
Una misión que forja visión
Misión
Contribuimos al mejoramiento de las condiciones sociales, ambientales y económicas del área de influencia directa de las empresas socias.
Visión
Ser una entidad cautivadora y comprometida con el bienestar de las comunidades, colaboradores y familias de las empresas socias.
Grupos de Interés
Comunidad
Propiciamos espacios con las comunidades del área de influencia, ejecutando acciones que permiten contribuir a su bienestar y calidad de vida basados en el diálogo y participación.
Colaboradores
Desarrollamos acciones encaminadas a mejorar el bienestar laboral al interior de las empresas del núcleo Entrepalmas.
Gobierno y Gremios
Establecemos alianzas con entidades del gobierno municipal que contribuyan con el desarrollo de las comunidades.
Relacionamiento con nuestros grupos de interés
Asometica en representación de las empresas palmeras Palmasol, Entrepalmas y Copalma ejecutó acciones orientadas a mitigar los impactos generados por la actividad del núcleo Entrepalmas en su zona de influencia, en busca de favorecer el desarrollo sostenible de la región bajo una relación armónica, estos impactos son:
Medios de Comunicación
A través de la página en Facebook administrada por responsable ASOMETICA se difunde e intercambia información con las partes interesadas.
Líneas de Atención a las Partes Interesadas
Valores Asometica
Responsabilidad
Cumplimos con los compromisos trazados, atendiendo de forma oportuna las necesidades de nuestros grupos de interés.
Respeto
Valoramos, escuchamos, atendemos y orientamos a nuestros grupos de interés, tratando a todos con dignidad.
Integridad
Actuamos con honestidad y coherencia, generando confianza y credibilidad en nuestro entorno.